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人力资源
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岗位职责:
1.负责非金属新材料的研究与开发,包括配方设计、制备工艺优化及性能评估;
2.制定并执行材料性能测试计划,包括但不限于物理性能、化学稳定性、环境适应性、与玻璃基材的兼容性等,确保新材料满足产品要求;
3.对现有材料进行优化改进,提升材料性能,降低成本,提高生产效率;
4.对材料的性能进行测试和评估,建立材料数据库 ;
5.与生产、品质、销售等部门紧密合作,解决生产过程中的技术问题。
任职要求:
1.学历及专业:硕士研究生学历,化学、材料科学、高分子材料等相关专业;
2.工作经验:具有2年以上非金属相关材料的研发经验,熟悉材料合成、性能测试及分析方法;
3.专业技能:了解材料化学基本原理,熟悉相关材料的制备工艺与性能测试标准;具备独立设计实验方案、分析实验数据并解决问题的能力;
4.素质能力:创新能力强、沟通能力强,具有团队合作精神。
报名方式:

1.简历投递邮箱:jtzp@synfulira.com

2.联系电话: 周经理 15178581286(微信同号)

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